Arbeiten bei der BKW: menschlich, fortschrittlich, leistungsorientiert
"Der optimale Weg erforder kontinuierliches Abschätzen wechselnder Bedingungen."
"Ruhe und Konzentration setzen Kraft und Energie frei."
Techn./Handw. - Olivier Périat
Kaderfrau - Stefanie Meister
Olivier Périat
Leiter Stützpunkt
Stefanie Meister
Unternehmensentwicklerin

Wir investieren in unsere Stromproduktion und den Ausbau unseres Netzes. Und wir setzen auf leistungsbereite und engagierte Mtarbeitende!

Auszug aus der Unternehmensstrategie


"Motivierte, nach vorn orientierte Mitarbeitende sind ein Schlüsselfaktor, um die ehrgeizigen Ziele der BKW zu erreichen."

Leitsatz "Mitarbeitende" aus dem Leitbild der BKW

Wir fördern die Eigeninitiative unserer Mitarbeitenden. Wir wollen Mitarbeitende die mitdenken, leistungsorientiert sind und für ihre fachliche und persönliche Entwicklung die Mitverantwortung übernehmen. Wir bieten attraktive Arbeitsbedingungen.
Auszug aus der Personalpolitik
  • Unseren Mitarbeitenden bieten wir funktionsbezogene Handlungsspielräume und die Möglichkeit, ihre Arbeit ergebnisorientiert und befriedigend zu gestalten.
  • Sie verfügen über die erforderlichen Arbeitsmittel und Kompetenzen, um die gesetzten oder vereinbarten Ziele zu erreichen.
  • Wir fordern Initiative und Eigenverantwortung, Sicherheit und Zuverlässigkeit.
Auszug aus der Personalförderungspolitik
  • Unterstützung unserer Mitarbeitenden bei der Entwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten durch Aus- und Weiterbildung.
  • Besondere Beachtung schenken wir der Förderung unserer Nachwuchskräfte.
Auszug aus der Personalführungspolitik
  • Definieren und Delegieren von Aufgaben mit Verantwortung und Kompetenzen (MbO)
  • Zielvereinbarungen für Leistung und Verhalten
  • Leistungsbeurteilung
  • Gespräche über Entwicklungsmöglichkeiten und -massnahmen
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